{"id":2359,"date":"2019-03-19T12:47:21","date_gmt":"2019-03-19T11:47:21","guid":{"rendered":"https:\/\/www.dp-institute.eu\/?p=2359"},"modified":"2024-01-09T16:38:53","modified_gmt":"2024-01-09T15:38:53","slug":"data-protection-officer-vrouwen-aan-de-macht","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.dp-institute.eu\/nl\/data-protection-officer-vrouwen-aan-de-macht\/","title":{"rendered":"Data Protection Officer: vrouwen aan de macht!"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>Er is nog steeds een grote vraag naar Data Protection Officers (DPO\u2019s). In Belgi\u00eb is het Data Protection Institute \u00e9\u00e9n van de drijvende krachten in de opleiding van nieuwe DPO\u2019s. Het valt op dat steeds meer vrouwen de <em>Data Protection Officer Certificatie Training<\/em> volgen.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>De functie van Data Protection Officer (DPO) is in een stroomversnelling gekomen naar aanleiding van de invoering van de <strong>GDPR<\/strong> (<a href=\"https:\/\/ec.europa.eu\/commission\/priorities\/justice-and-fundamental-rights\/data-protection\/2018-reform-eu-data-protection-rules_en\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">General Data Protection Regulation<\/a>) op 25 mei 2018. Deze Europese privacy wetgeving legt strenge regels op in verband met de verwerking van persoonsgegevens. E\u00e9n van de verplichtingen voor overheidsinstanties en bedrijven die persoonsgegevens op grote schaal verwerken is de <strong>aanstelling van een DPO<\/strong>. Die moet erop toezien dat de organisatie persoonsgegevens bewaart en verwerkt volgens de regels van de GDPR.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Taak van een Data Protection Officer<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Een DPO is verantwoordelijk voor een breed\ngamma van procedures voor de bescherming van persoonlijke gegevens:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>De organisatie en derde\npartijen op de hoogte brengen en houden van de GDPR-vereisten.<\/li><li>Relevante gebruikers van persoonsgegevens\ntrainen zodat ze de vereisten begrijpen.<\/li><li>Ondersteuning bieden in het\nbeoordelen van eventuele impact die de verwerking kan hebben.<\/li><li>Optreden als een contactpersoon\ntussen de toezichthouders en de organisatie.<\/li><li>Processen en een beleid voor\ngegevensbescherming stimuleren.<\/li><li>Audits en evaluaties uitvoeren\nmet het oog op gegevensbescherming.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Opleiding tot gecertificeerd DPO<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Om toekomstige DPO\u2019s klaar te stomen voor\nbovenstaande verantwoordelijkheden heeft het Data Protection Institute een\ndiepgaande <a href=\"https:\/\/www.dp-institute.eu\/nl\/opleidingen\/data-protection-officer-certificatie-training\/\">Data\nProtection Officer Certificatie Training<\/a> uitgewerkt. Tijdens deze\nvijfdaagse training worden de deelnemers voorbereidt op de functie van Data\nProtection Officer. Aan de hand van praktijkvoorbeelden dwordt de deelnemer door\nverschillende thema\u2019s geloodst, zoals:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Uitvoeren van risicoanalyses<\/li><li>Toepassing van cryptografie<\/li><li>Opstellen van een\nveiligheidsbeleid<\/li><li>Waken over het veiligheidsplan<\/li><li>Verwerken van persoonsgegevens\nin verschillende bedrijfsprocessen<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Data Protection Officer: het hotste tech-profiel<\/strong> Vooral in de periode tussen oktober 2017 en juni 2018 vonden heel wat ge\u00efnteresseerden de weg naar de DPO-training. Ook de marktvraag naar Data Protection Officers was in deze periode het grootst. Hiermee wilden bedrijven en organisaties zich uiteraard voorbereiden voor de invoering van de GDPR op 25 mei 2018. In februari 2018 stelde het vermaarde persagentschap Reuters een stijging van 700% vast in het aantal DPO-vacatures<\/p>\n\n\n\n<p><strong>DPO: een vrouwenjob?!<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Ook vandaag zijn gecertificeerde DPO\u2019s nog\nsteeds erg gegeerd. De opleidingen bij Data Protection Institute lopen dan ook\nnog steeds goed vol. Als we de deelnemers bekijken, stellen we vast dat alsmaar\nmeer vrouwen kiezen voor een DPO-training.<\/p>\n\n\n\n<p>In 2017 was het aandeel vrouwelijke deelnemers eerder laag met 22% voor de Nederlandstalige training en 27% voor Franstalige opleidingen. Een jaar later liep dit al op tot respectievelijk 40% en 45%. En in de eerste twee maanden van 2019 zien we zelfs dat er meer vrouwen (54%) dan mannen hebben deelgenomen aan de Nederlandstalige DPO-training. Voor de Franstalige opleiding blijft het percentage hetzelfde als vorig jaar.<\/p>\n\n\n\n\n\n<p>Kunnen we hieruit concluderen dat DPO een\nvrouwenjob is geworden? Dat is wat kort door de bocht, maar het valt wel op dat\ndeze cijfers afwijken van die voor andere IT-technische functies, die\naanzienlijk meer door mannen dan vrouwen worden ingevuld. Een verklaring zou\nkunnen zijn dat vrouwen met hun sterke social skills zich goed voelen in de rol\nvan onpartijdige tussenpersoon, communicator en coach. Hoe dan ook juichen wij\nbij Data Protection Institute deze evolutie alleen maar toe!<\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator\"\/>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Er is nog steeds een grote vraag naar Data Protection Officers (DPO\u2019s). In Belgi\u00eb is het Data Protection Institute \u00e9\u00e9n van de drijvende krachten in de opleiding van nieuwe DPO\u2019s. Het valt op dat steeds meer vrouwen de Data Protection Officer Certificatie Training volgen. De functie van Data Protection Officer (DPO) is in een stroomversnelling [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[30,29],"tags":[],"class_list":["post-2359","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-dpo","category-opleidingen"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.dp-institute.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2359","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.dp-institute.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.dp-institute.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dp-institute.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dp-institute.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2359"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.dp-institute.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2359\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":13603,"href":"https:\/\/www.dp-institute.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2359\/revisions\/13603"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.dp-institute.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2359"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dp-institute.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2359"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dp-institute.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2359"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}